Kommunikationsrådgivning, ledelse og HR

Jeg tilbyder rådgivning indenfor kommunikation, ledelse og HR. Det kan være opgaver indenfor intern og ekstern kommunikation, hjælp til at udarbejde en kommunikationsstrategi eller facilitere processen i din afdeling.

Jeg kan også hjælpe med opgaver indenfor rekruttering, organisering, employer branding eller HR-strategi.

Coaching

Vil du have en coach, der ikke bare er coach, men selv har gået vejen som medarbejder og senere leder i flere store og små organisationer, hvor jeg har oplevet både store glæder ved at gøre en forskel, samtidig med at jeg har håndteret utallige udfordringer undervejs i processen, så er jeg et godt bud.

Jeg coacher ledere og medarbejdere. I begge tilfælde med det formål at du trives bedst muligt i dit arbejdsliv.

Ledercoaching

Livet som leder er sjovt, udfordrende og udviklende. Men det kan også være anstrengende, stressende og til tider ensomt. Som mellemleder er du ofte i et krydspres mellem topledelsen på den ene side og medarbejderne på den anden.

Jeg hjælper dig – ved hjælp af coaching – med at løse de dilemmaer og udfordringer, du står med i dagligdagen. Jeg coacher dig dig også til at gennemføre den personlige udvikling, du ønsker for dig selv som leder. Det kan fx være at blive en bedre personaleleder, at blive mere synlig i forhold til dine medarbejdere, lederkolleger eller topledelsen, eller at finde balancen mellem dit arbejde og privatliv.

Som leder kan du fx bruge coaching til at arbejde med følgende temaer:

  • Kommunikere i store forsamlinger
  • Gennemføre vanskelige samtaler
  • Bidrage mere – eller at blive hørt – på ledelsesmøder
  • Finde balancen mellem arbejde/privatliv
  • Holde bedre teammøder
  • Lede opad
  • Uddelegere så der bliver mere tid til alt det sjove
  • Blive en bedre personaleleder

Medarbejdercoaching

I et langt liv på arbejdsmarkedet vil der som regel være tidspunkter, hvor du trives bedre end andre. Jeg hjælper dig med at få fokus på din egen trivsel i samspillet med andre, så du kommer til at trives i dit arbejdsliv i en sund balance mellem arbejds- og privatliv.
Som medarbejder kan du fx bruge coaching til at arbejde med følgende temaer:
  • Balance mellem arbejds- og privatliv
  • Hvad skal mit næste skridt være i min karriere?
  • Karriere uden ledelse?
  • Skal jeg være leder?
  • Hvordan kommer jeg til at trives i mit arbejde?
  • Er jeg landet på rette hylde – eller hvordan kommer jeg derhen?
 
 
 

 

Coaching

Coaching Vil du have en coach, der ikke bare er coach, men selv har gået vejen som medarbejder og senere leder i flere store og små organisationer, hvor jeg har oplevet både store glæder ved at gøre en forskel, samtidig med at jeg har håndteret utallige udfordringer undervejs i processen, så er jeg et godt […]


Kommunikation

Kommunikation Jeg kan hjælpe med alle former for ydelser indenfor intern og ekstern kommunikation. Jeg rådgiver og hjælper organisationer med udarbejdelse af kommunikationsstrategi, planer og produkter. Emnerne kan fx være: Hvordan får jeg min interne kommunikation til at virke? Hvordan når jeg ud til mine interessenter? Lederkommunikation Forandringskommunikation Kommunikationsplanlægning Employer branding Krisekommunikation


Ledelse og HR

Ledelse og HR Jeg har mange års erfaring med ledelse indenfor kommunikation, HR og kundeservice. Jeg rådgiver organisationer om HR og ledelse. Emnerne kan fx være: Employer branding Rekruttering, onboarding og afskedigelser Lederudvikling Teamcoaching af ledergrupper Teamcoaching af medarbejdergrupper, afdelinger og teams Forandringsledelse Ledelse og kommunikation i forbindelse med større forandringer

  • Budget and Milestones
    Pre-Assessment
    Service Implementation